Mô tả công việc

• Lên kế hoạch nội dung và lead team vận hành nội dung để đảm bảo số lượng nội dung cần thiết cho toàn dự án. 
• Lập kế hoạch sản xuất, phân phối nội dung theo định hướng và chỉ tiêu từng giai đoạn cụ thể của Công ty.
• Lập kế hoạch, triển khai phân công nhiệm vụ, giám sát, hỗ trợ liên quan đến các hoạt động sản xuất nội dung cho các website của công ty theo từng giai đoạn.
• Làm việc với các đối tác nội dung để cung cấp nội dung trên nền tảng.
• Chịu trách nhiệm Phân công công việc; Kiểm duyệt, quản lý chất lượng và chỉ tiêu số lượng nội dung của team content theo KPI của công ty. 
• Phối hợp với các phòng ban khác để lên ý tưởng thiết kế banner, video khuyến mãi theo tháng/ ngày lễ.
• Đo lường, đánh giá và báo cáo hiệu quả công việc của team theo định kỳ.
• Đề xuất các ý tưởng, giải pháp nhằm xây dựng nội dung chất lượng cho nền tảng.
• Đào tạo, training cho các nhân viên mới.
• Phân tích thị trường và xu hướng content để cải tiến và tối ưu hiệu quả hoạt động của team.
• Thực hiện các công việc mà ban lãnh đạo giao.

Yêu cầu ứng viên

• Có tối thiểu 1 năm kinh nghiệm làm leader content. 
• Ưu tiên có kinh nghiệm làm trong ngành logistic, nhập hàng Trung Quốc, hoặc Marketing
• Có kiến thức chuyên môn về content marketing & biết cách tạo nội dung ấn tượng phù hợp với từng nền tảng (Facebook, Website, PR…)

• Có kỹ năng quản lý và teamwork tốt 
• Có khả năng thu thập và xử lý thông tin tốt
• Kỹ năng viết tốt và đa dạng về ngôn từ sử dụng.
• Có kinh nghiệm phát triển cộng đồng là một lợi thế.
• Chủ động, nhanh nhẹn và có trách nhiệm trong công việc.

Quyền lợi

• Lương cứng: 13 triệu – 15 triệu/tháng + thưởng KPI.
• Lương tháng thứ 13; review lương 1 lần/năm.
• Tham gia đầy đủ BHXH, chế độ nghỉ lễ Tết theo quy định của nhà nước.
• Được tham gia các hoạt động thường niên: du lịch, nghỉ mát, Gala cuối năm, teambuilding cùng công ty, hoặc các phong trào do team tổ chức. Ngoài ra còn các dịp lễ tết, sinh nhật, trung thu,...
• Trà, cafe không giới hạn cho nhân viên,...
• Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, đồng nghiệp thân thiện, không toxic, không drama và cơ hội phát triển bản thân.

• Được đào tạo nội bộ về kiến thức cập nhật của ngành hoặc các kiến thức chuyên môn & kỹ năng mềm hàng tháng.